نظّمت هيئة تطوير محمية الإمام عبدالعزيز بن محمد الملكية برنامجين تدريبيين استهدفت من خلالهما تطوير المهارات، وتعزيز فرص العمل، وترسيخ الوعي البيئي للمجتمع المحلي، وذلك امتدادًا لدورها في تعزيز دوره وتمكينه، وتنفيذًا لرؤيتها في تحقيق تنمية بيئية واقتصادية متوازنة، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية السعودية 2030.

وأقيم البرنامج الأول بعنوان "إعداد السيرة الذاتية وصفحة LinkedIn باحترافية"، استهدف تأهيل أكثر من 17 متدربة من المجتمع المحلي، وتمكينهن من بناء هويات مهنية رقمية تعزز فرصهن في سوق العمل، وتواكب التوجهات الحديثة في التنمية البشرية والتوظيف الرقمي.

وتناول البرنامج، الذي استمر على مدى يومين، عددًا من المحاور التطبيقية، أبرزها: التعرف على مكونات السيرة الذاتية، واستعراض المهارات والخبرات بطريقة احترافية، وبناء صفحة LinkedIn تعكس الهوية المهنية بتميّز وفعالية.

فيما أقيم البرنامج الثاني بالتعاون مع بنك التنمية الاجتماعية افتراضيًا بعنوان "التسويق الإلكتروني"، وذلك دعمًا للأسر المنتجة، وتمكينًا لروّاد الأعمال من أفراد المجتمع المحلي، عبر تطوير مهاراتهم التسويقية وتعزيز قدراتهم على الترويج الذكي لمشروعاتهم الصغيرة ضمن بيئة رقمية متسارعة.

وشهدت الدورة مشاركة أكثر من 24 متدرب ومتدربة، وتضمنت عددًا من المحاور المتخصصة، منها: استراتيجيات التسويق الرقمي، وأهمية التسويق الإلكتروني، ومقدمة في التسويق الرقمي للأسر المنتجة، إلى جانب أسس بناء الهوية الرقمية.

وتؤكد هذه البرامج التدريبية التزام هيئة تطوير محمية الإمام عبدالعزيز بن محمد الملكية في تحقيق استراتيجيتها الرامية إلى تعزيز المشاركة المجتمعية، من خلال تعزيز الوعي البيئي لدى المجتمع المحلي وتمكينه ليكون قادرًا على الإسهام بفاعلية في صون الطبيعة وتنمية مواردها، وإتاحة الفرص المستدامة لهم؛ التي تجمع بين التمكين المعرفي والتنمية البيئية المستدامة.